10 دقائق بناء ثقافة المساءلة: كيفية تعزيز التكافؤ العرقي ضمن مؤسستك
في الصيف الماضي، تم توجيه دعوة للمؤسسات من مختلف القطاعات لتوضيح أسباب عجزها عن معالجة مشكلة التمييز العنصري المنهجي، فاستجاب…
2021-08-08
بايبر أندرسون (Piper Anderson): كاتبة وخبيرة في التنظيم الثقافي وأخصائية في استراتيجيات العدالة العنصرية، وهي المؤسِسة والرئيسة في الشركة الاستشارية “كرييت فوروورد” ( Create Forward)لتصميم الاستراتيجيات الإبداعية للمساواة والعدالة، وهي من أعضاء هيئة التدريس في كلية غالاتين بجامعة نيويورك.