أنيل شيما

مدير وحدة «الصحة والأداء البشري»، و«مشروع ستانفورد للازدهار» (Stanford Flourishing Project) في «جامعة ستانفورد»، وشارك؛ إلى جانب ديفيد غيرمانو وهارون بيريرا، في تأسيس شبكة «الرفاه والابتكار والتغيير الاجتماعي في التعليم» (The Wellbeing, Innovation, and Social Change in Education) والدعوة إليها؛ وهي جزء من «مشروع الرفاه» (The Wellbeing Project).