كيف يمكن وضع خطة لتطوير العمل الخيري بما يخدم أصحاب الهمم؟
تقدم منصة ستانفورد للابتكار الاجتماعي الجزء الثاني من سلسلة "لماذا ينبغي على مجتمع العمل الخيري وضع ذوي الاحتياجات الخاصة ضمن…
بيس روثينبرغ (Bess Rothenberg): كبيرة المدراء الإداريين للاستراتيجية والتعلم في مؤسسة فورد. تعمل مع مكاتب مؤسسة “فورد” حول العالم لتمكين قدرات المؤسسة كمعهد تعليمي ولضمان أن التعلم والاستراتيجية مدمجان بعمق في كافة أعمالها.
تقدم منصة ستانفورد للابتكار الاجتماعي الجزء الثاني من سلسلة "لماذا ينبغي على مجتمع العمل الخيري وضع ذوي الاحتياجات الخاصة ضمن…
تقدم منصة ستانفورد للابتكار الاجتماعي الجزء الأول من سلسلة "لماذا ينبغي على مجتمع العمل الخيري وضع ذوي الاحتياجات الخاصة ضمن…
المحتوى محمي